Sind unsere Forderungen überzogen?

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04.12.2017 6% mehr Entgelt und mehr Flexibilität für Beschäftigte stellen vollkommen berechtigte Forderungen dar. Warum? Hier der siebte gute Grund.

Trotz hohem Bedarf nach verkürzten Arbeitszeiten: Beschäftigte haben zu wenig
gesicherte Ansprüche.

Letzte Änderung: 09.11.2017